Coaching

Coaching voor de leerkracht

Dit is coaching op de werkvloer, ik help je te zien hoe je didactisch en pedagogisch in je werk staat. Ik kijk met je mee naar dingen als werkvoorbereiding, het bijhouden van de leerlingenadministratie, de effectiviteit van je onderwijs, je communicatieve vaardigheden en je relaties.

Dit kan doormiddel van coaching on the job (moment coaching).

Je geeft zelf je leervraag vorm. Eventueel in samenspraak met je coach, je schoolleider of de intern begeleider van je school. Uiteindelijk blijft het jouw ontwikkelvraag waar je de regie over blijft houden. Deze ontwikkelvraag kan gedurende het traject bijgesteld worden.

De coaching ziet er als volgt uit:

de coach komt eerst een observatie in je klas doen met een aansluitend intake-gesprek waar een schoolleider of intern begeleider bij aanwezig is. Tijdens dit gesprek wordt de ontwikkelvraag gespecificeerd.

Dan volgen er 6 klassenbezoeken  en nagesprekken.

Na afloop van ieder bezoek ontvang je een verslag waarin je ontwikkeling en werkvragen staan beschreven. Deze zijn alleen voor jou bedoelt en niet voor derden.

Ter afsluiting volgt er een evaluatiegesprek waar degenen bij zijn die bij het intakegesprek aanwezig waren. Hierin wordt het resultaat besproken. Het traject wordt afgerond of eventueel verlengd.